Onze medewerkers
Als universitair ziekenhuis bieden we onze medewerkers een eigen cultuur van wetenschappelijk onderzoek, innovatieve methoden en aandacht voor zorgkwaliteit. Dat gecombineerd met enthousiaste collega’s.
Dag van de Medewerker 2023: music, maestro!
Werken in het UZA? Daar zit muziek in! Op de Dag van de Medewerker trakteerden we onze collega’s 6 uur lang op bedrijfsradio.
Op 12 mei is het de Dag van de Verpleging. Net als de voorbije jaren trokken we die door naar al onze collega’s en vierden we onze eigen “Dag van de Medewerker”. En bij feesten hoort muziek!
We bouwden een deel van ons personeelsrestaurant om tot een radiostudio, waar we 6 uur muziek maakten voor en met onze collega’s. Een professionele radiopresentator draaide hun favoriete platen. Tussen de songs door interviewden we enkele medewerkers en deelden we toffe prijzen uit, zoals in een echte radioshow.
Om deze leuke herinneringen met collega’s vast te leggen, plaatsten we ook enkele photobooths bij de studio.
Lees minder
Nieuwe gezichten in het UZA
In 2023 verwelkomen we twee nieuwe gezichten bij de directie.
Dit is jouw moment: employer video
In een nieuwe employer video vertellen onze medewerkers wat het betekent om te werken in het UZA.
HR zet verder in op digitalisering
Dankzij digitaliserig werken we efficiënter en verbeteren we onze dienstverlening voor (toekomstige) medewerkers.
Nieuwe beheerstructuur UZA-meerjarenstrategie
Met een nieuwe beheerstructuur en rapporteringstool kunnen we onze meerjaarstrategie nog beter opvolgen.
Gepensioneerden genieten van high tea
Ook in 2023 genoten gepensioneerde medewerkers van een high tea en elkaars gezelschap.
Vernieuwde jobsite blaast 2 kaarsjes uit
In 2023 solliciteerden 5.739 kandidaten voor een job in het UZA.
De innovatiebonus beloont!
Het UZA barst van de creatieve en innovatieve ideeën. Die belonen we graag extra met de innovatiebonus.
Nieuw beleid grensoverschrijdend gedrag
Een veilige en ondersteunende werkomgeving voor onze medewerkers, daar bouwden we ook in 2023 aan verder.
UZA-collega’s op missie: ‘Het voelt fijn om iets terug te doen’
Heel wat UZA-medewerkers zetten ook buiten de muren van het ziekenhuis hun kennis en ervaring in.
Complexe expertise delen op de TRAUMArket
Collega’s betrokken bij traumazorg delen hun kennis en projecten op de TRAUMArket.
Marc Peeters en Guy Hans heraangesteld voor nieuwe beleidstermijn
In juli werden CEO Marc Peeters en CMO Guy Hans opnieuw aangesteld voor een nieuwe beleidstermijn.
De eerste Kinderkunstgalerij
Enkele honderden (ex-)patiënten, zorgverleners en andere bezoekers bezochten de eerste ‘Kinderkunstgalerij’ in het UZA.
YOUCA Action Day
Leerlingen van het middelbaar draaiden een dag mee om te ontdekken of een job in de gezondheidssector iets voor hen is.
Week van de patiëntveiligheid in teken van medicatie
Teams kwaliteit, apotheek, epd en HOST gingen samen aan de slag voor een veiliger medicatiebeleid.
Grants voor vooruitstrevende onderzoeksprojecten
De Wolvenbos Grant en de COVID-19 Grant werden uitgereikt voor de financiering van onderzoeksprojecten binnen UZA en UAntwerpen.
170 UZA-collega’s en patiënten aan start van Antwerp 10 Miles
170 medewerkers en patiënten zetten opnieuw een prachtige prestatie neer op de Baloise Antwerp 10 Miles.
24 collega-zorgprofessionals slagen voor European Trauma Course
Een hands-on traumacursus die het UZA organiseert met een internationaal lesgeversteam.
UZA-experte Annick Gilles krijgt prijs Wetenschapscommunicatie
In oktober kreeg prof. dr. Annick Gilles een onderscheiding voor haar heldere communicatie over tinnitus.
Het Medicatiespel vergroot kennis over veilige mediciatie
Apotheek ontwikkelde spel om risico’s bij medicatietoediening in de zorg te vermijden.
Sportbedrijf in topvorm
In 2023 mochten we onszelf Sportbedrijf noemen, een label van Sport Vlaanderen.
Voor de achttiende keer op rij Top Employer
Voor de achttiende keer op rij behaalden we het kwaliteitslabel van Top Employer.
Plant-AARDIG voor jezelf en het klimaat
Patiënten en medewerkers hebben de keuze uit een ruimer aanbod plantaardige maaltijden. Goed voor henzelf én het klimaat.
Verdeling personeel 2023
- Medisch: 507
- Administratief: 472
- Verplegend: 1121
- Technisch: 149
- Paramedisch: 292
- Ander: 157